为加强学院心理辅导队伍建设，深入剖析心理健康教育案例，探讨员工心理危机的成因、特点及应对策略，为员工心理健康工作提供有益的指导和借鉴，共同应对心理危机带来的挑战。3月14日，Betway必威西蒙体育在07215会议室开展了心理健康教育案例专题研讨会，会议由Betway必威西蒙体育党委副书记王迎波主持，学院全体专兼职辅导员参加会议。

研讨会上，各年级辅导员对心理问题重点关注员工情况做了一一介绍，围绕多个员工心理危机案例进行了深入的讨论和交流。这些案例涵盖了学业压力、人际关系、家庭矛盾等多个方面，反映了员工面临的各种心理问题。王迎波副书记指出心理危机案例的共性特点，包括心理压力过大、人际关系紧张、自我认知偏差等，强调辅导员在今后的工作中，一是要在心理危机的预防和干预方面多努力，包括加强心理健康教育、提高员工心理素质、建立完善的心理危机干预机制等；二是要不断加强心理健康教育宣传，普及心理健康知识，增强员工的心理健康意识；三是要积极与家庭、社会等各方合作，共同构建一个全方位、多层次的心理健康支持体系，为员工们的健康成长保驾护航。

通过此次研讨会，对于提高学院员工心理健康水平具有重要意义，学院将继续关注心理健康教育工作的新动态和新需求，不断加强心理辅导队伍建设，完善心理健康服务体系，为员工的健康成长和全面发展提供更加有力的支持和保障。

会议现场

（一审：罗泽明；二审：刘威；三审：王迎波）